
Unsere Anforderungen
Ihre Aufgaben:
• Verwaltung, Pflege und kontinuierliche Optimierung der Unternehmenswebseite (basiert auf Wix).
• Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit, Performance und Sicherheit der Webseite.
• Implementierung und Pflege neuer Funktionen wie passwortgeschützte Bestellformulare, Kundenportale und Webshops.
• Aktualisierung von Inhalten, Bildern und Texten in Abstimmung mit dem Marketingteam.
• Technische Suchmaschinenoptimierung (SEO) und Ladezeitenoptimierung.
• Integration externer Tools und Plugins (z.B. SumUp, sevDesk, Lexware).
• Überwachung der Webseitenperformance mit Analysetools (z.B. Google Analytics).
• Fehlerbehebung und regelmäßige Sicherheitsupdates.
• Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutzvorgaben (DSGVO).
Ihr Profil:
• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Webentwicklung, Mediengestaltung, Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung in der Verwaltung von Webseiten, idealerweise mit Wix oder anderen CMS (z.B. WordPress, Typo3).
• Grundlegende Kenntnisse in Webtechnologien: HTML, CSS, JavaScript.
• Erfahrung in der Integration von Webshops und Kundenportalen von Vorteil.
• Kenntnisse in der technischen SEO-Optimierung.
• Erfahrung im Umgang mit Web-Analysetools (z.B. Google Analytics, Google Search Console).
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Kreativität, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
• Grundlegendes Verständnis für DSGVO-konforme Webseitenverwaltung.
Was wir dir bieten
• Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung, basierend auf Ihrer Qualifikation und Erfahrung.
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice.
• Modernes Arbeitsumfeld: Arbeiten mit aktuellen Technologien und Tools.
• Persönliche Weiterentwicklung: Zugang zu Schulungen, Fachkonferenzen und Zertifizierungen.
• Betriebliche Zusatzleistungen:
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fahrradleasing
• Zuschüsse für Gesundheitsmaßnahmen
• Wertschätzendes Arbeitsklima: Familiäre Unternehmenskultur, flache Hierarchien und regelmäßige Team-Events.